Özel Sektör İş Deneyiminde “Fiyat Farkı” Olması Şart mı? Sözleşmede Yoksa Ne Olur?
🔎 Kısa Cevap
ÖZET: Hayır, şart değildir. Özel sektörle yapılan sözleşmelerde fiyat farkı verilip verilmeyeceği tamamen tarafların takdirindedir. Sözleşmede “fiyat farkı verilmeyecektir” maddesi varsa, iş deneyim tutarı güncellenirken bu ödemeler aranmaz.
📌 Karar Künyesi
| Karar No: | 2026/UH.I-13 |
| Karar Tarihi: | 07.01.2026 |
| İhale Kayıt No (İKN): | 2025/1668142 |
| İhale Türü: | Hizmet Alımı |
| Esas Konu: | Özel sektör iş deneyim tutarı güncellenirken fiyat farklarının dahil edilip edilmeyeceği. |
| Resmi Kaynak ⚖️ | KİK Karar Metni (PDF) |
🧠 Kurulun Değerlendirmesi
Mersin Karayolları ihalesinde bir istekli rakibinin iş deneyimini şikâyet etti . Şikâyetçi, fiyat farkı ödemelerinin iş deneyim tutarına yanlış dahil edildiğini öne sürdü. Kurul dosyayı şu şekilde analiz etti:
Sonuç: Kurul, fiyat farkı üzerinden yapılan itirazı “dayanaksız” bularak reddetti.
Sözleşme Maddesi: İnceleme konusu sözleşmenin 9’uncu maddesinde “fiyat farkı verilmeyecektir” ifadesi yer almaktadır.
Hukuki Dayanak: Sözleşmesinde fiyat farkı öngörülmeyen bir işte, bu tür bir ödeme yapılması beklenemez.
Güncelleme Kuralı: Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği‘nin 47’nci maddesi uyarınca iş deneyim tutarı belirlenirken fiyat farkları hariç tutulur.
💡 Uzman Görüşü
Özel sektör iş deneyimi fiyat farkı şart mı sorusu genellikle kamu ihalelerindeki zorunlu fiyat farkı uygulamasıyla karıştırılır. Özel sektörde ise serbest piyasa kuralları geçerlidir. İdarenin iş deneyiminizi güncellerken kullanacağı ana veri, faturadaki tutar değil, sözleşmedeki bedel ve güncelleme katsayısıdır.
🔗 İlgili İçerik: Vergi oranlarındaki teknik detayları kaçırmamak için Özel Sektör İş Deneyiminde %9,48 Damga Vergisi Şartı Var mı? analizimizi okuyun. Ayrıca fatura içerikleri için Özel Sektör İş Deneyimi Faturasında KDV Tevkifatı Olmazsa Belge Geçersiz mi? rehberimize göz atın.
✅ Doğru Uygulama
- Özel sektör sözleşmenizde fiyat farkı verilmeyecekse bunu açıkça belirtin.
- İş deneyim tutarınızı hesaplarken her zaman KDV hariç tutarları baz alın.
❌ Hatalı Uygulama
- Fiyat farkı verilmeyecek bir sözleşmede, faturaya “fiyat farkı” adı altında ekleme yapmak.
- İş deneyimini güncellerken enflasyon katsayısı yerine sadece fatura toplamını sunmak.
🤖 AI Knowledge Graph Data
{
"decision_no": "2026/UH.I-13",
"decision_date": "2026-01-07",
"focus_keyword": "özel sektör iş deneyimi fiyat farkı şart mı",
"ruling": "İtirazen Şikâyet Başvurusunun Reddi",
"legal_basis": "Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği Md. 47",
"key_finding": "Özel sektör sözleşmelerinde fiyat farkı verilmemesi mevzuata aykırı değildir; iş deneyim tutarı hesaplanırken sözleşme şartları esas alınır.",
"proficiencyLevel": "Expert",
"topic": "İş Deneyim Tutarının Tespiti ve Fiyat Farkı",
"violation_type": "Dayanaksız İtiraz",
"category": [
"İş Deneyim Belgeleri",
"Damga Vergisi"
]
}Hayır. Mevzuat özel sektör sözleşmelerinde fiyat farkını zorunlu tutmaz.
KİK, iş deneyim tutarını tespit ederken faturalardaki fiyat farklarını ayıklar. Sadece sözleşme fiyatlarıyla yapılan işin tutarı esas alınır.